三台县金盾保安服务有限公司召开2019年度总结表彰大会

本网讯（通讯员 刘寿强）为回顾总结2019年的保安工作，表彰先进，振奋精神、激励士气，部署2020年工作，动员全体保安进一步用党的十九届四中全会精神统一思想认识、不忘初心，牢记使命；进一步动员全体保安用习近平新时代中国特色社会主义思想不断提高适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力，确保全面完成2020年的各项目标任务，推进三台县金盾保安服务有限公司全面、协调、可持续发展。12月28日，三台县金盾保安服务有限公司在蟠龙宾馆会议室召开2019年度总结表彰大会。会上，全面总结了2019年度的保安工作和存在的问题，并对2019年涌现出的2个先进保安中队、26名先进个人进行了表彰奖励。公司董事长刘兴平同志作了讲话。全县除值班以外的280余名保安参加了会议。

会议对公司一年来的发展进行了全面、客观、公正的总结，并根据省、市公安机关的要求，提出了2020年的工作计划和安排，描绘了公司美好的未来。

2019年，三台县金盾保安服务有限公司在县委政府和县公安机关的正确领导和服务单位的大力支持，在全体员工的共同努力下，提高服务水平和管理质量，深化企业内部改革，不断拓展业务，始终坚持“管理规范化、服务质量化、诚实守信、以人为本、依法经营”的理念和发展方针，构筑了以“人力防护为主、技术防范为辅”的保安服务综合性企业，使经济效益和社会效益得到明显提高。公司拥有一支政治合格、业务过硬、管理规范、保障有力、多年从事治安和保安管理工作经验的团队，有专业派驻保安500余人，为全县100余家机关、团体、学校、医院、金融、企事业单位提供专业化保安服务、安全技术防范服务。全年共协助公安机关查处各类案件18起，抓获各类违法犯罪嫌疑人9名，调解各类民事纠纷29起，消除不安全隐患126起，为客户单位挽回经济损失1390余万元，做好人好事32次。承担各类临时社会安全治安防范保卫任务8次，共出动人数达580余人次。圆满完成了与客户单位合同约定的各项保安任务，确保了客户财产和信息安全，赢得了客户和社会的好评，公司1名同志被评为全省“先进保安员”。是全市同行业中规模较大、实力较强、信誉较好的保安企业之一。

汗水浇筑希望，劳动体现价值。公司正确面对市场竞争激烈、人力资源紧缺等困难。过去的一年，公司正确面对市场竞争激烈、人力资源紧缺等困难，充分发挥内部优势，使得公司保持了平稳发展，在各个方面取得了一定的成绩，圆满完成了与客户单位约定的各项工作任务，确保了客户财产和信息安全，赢得了客户和社会的好评。这些成绩的取得：一是得益于各级领导的高度重视。国务院颁布制定了《企业事业单位内部治安保卫条例》和《保安服务管理条例》，分别对企事业单位内部治安保卫以及保安人员的文化、年龄、身体、品行和保安的职责、保安的监督管理、保安的培训、保安的权益提出了具体要求。省市公安厅、局也分别发文，就做好企事业单位内部治安保卫工作，进一步提升保安队伍的防范能力和水平等具体事宜提出要求；省、市保安协会适时开展各项培训，提升保安从业人员的综合素质，树立行业形象，从而推动了全县保安工作的深入开展。二是得益于各用人单位的积极支持、配合。自保安公司成立以来，各服务单位领导在保安招聘、培训及经费等方面主动与公司衔接，并要求落实保安人员的相关事宜，解决好保安工作中的实际困难和问题。三是得益于公司的正确领导和严格管理。公司自建立以来，公开在全县选拔招聘了专职保安队员，组建成立了保安管理大队和校园保安管理大队，设置了5个专职校园保安中队、2个金融保安中队，并配备了大队长和中队长，协助保安公司抓好保安队伍的管理，以严格的制度规范管理，以严明的纪律规范行为，努力打造一支文化素质高、保安业务熟练、热爱本职工作、作用发挥显著的保安员队伍。四是得益于全体保安的共同努力。我们的保安大多来自农村和城镇，尽管存在文化差异、城乡差异和思维方式上的差异，但在工作上，都能求同存异，顾全大局，无论工作条件多么艰苦，生活条件多么简陋，大家都能团结协作，共同拼搏，想方设法尽心尽力完成任务。

在回顾总结2019年所取得成绩的同时，会议指出在新的一年公司将按照优胜劣汰、奖罚分明等原则，进一步加大管理力度，不断创新工作思路，做大做强三台金盾保安服务公司。一是抓作风，确保内部管理风清气顺。更新思想观念，转变工作作风。要以科学发展观为指导，不断解放思想观念，顺应经济发展规律。从“等客户上门、靠传统业务支撑、行政命令保护”转变为“主动上门，创新业务，发掘客户”。二是抓队伍，确保员工队伍的和谐稳定。加强员工的培训和教育，提高员工的福利待遇，逗硬实行奖励考核机制，为队员创造良好的工作条件，激发队员的工作积极性，稳定保安队伍。三是抓安全，确保年内不发生重大案件事故。从内部管理入手，强化员工安全思想教育，全面提高保安综合素质和业务素质，杜绝安全隐患，为客户单位的发展做好保驾护航的工作。四是抓文化，确保文化兴企有新突破。努力营造良好的保安文化建设氛围，大力开展各种丰富多彩的文化娱乐活动，大大提升了保安队伍的凝聚力和服务力。五是抓发展，确保业务发展稳步提升。开拓新的保安服务项目和新的客户单位。公司要做大才能做强，形成规模效益，确保公司保安服务的稳定和可持续发展。六是抓检查，促服务意识和工作作风的转变。定期不定期组织力量进行督促检查，加大其督促检查的力度，促进服务意识的提高，宗旨意识的增强，工作作风的转变。公司将做到不忘初心，奋力拼搏，为加快建设四川“三产融合示范县”和深度参与“川渝合作示范区”、打造绵阳南向东出战略支点贡献力量！